2022학년도 행정부서평가(발전계획 성과평가) 결과

Ⅰ		평가개요

□ 평가대상: 총 28개 부서(기관) 참여

◦ A그룹: 발전계획 및 총장공약실천전략 추진과제가 모두 있는 부서·기관(21개)

◦ B그룹: 발전계획 추진과제는 있으나, 총장 공약실천전략 추진과제가 없는 부서·기관(2개)

◦ C그룹: 총장공약 추진과제만 있거나, 발전계획 및 총장공약 추진과제가 모두 없는 부서·기관(5개)

A그룹		B그룹		C그룹
교무과, 학생복지과, 진로취업과, 기획평가과, 전략기획과, 교육혁신과, 미래교육과(원격교육원), 총무과, 재정과, 시설과, 산학연구본부, 입학본부, 국제교류본부, 경영사업단(발전기금재단), 대학원혁신실, 정보화본부, 공동실험실습관, 평생교육원, 건강증진센터, 학생상담센터, 탐라문화연구원		중앙도서관, 미래융합대학		A, B그룹에 해당하지 않는 부서·기관 중 평가년도 추진성과 제출 부서 - 박물관, 인권센터, 원자력과학기술연구소, 해양과학연구소, 의과대학

※ (A그룹)LINC 3.0, 창업지원단, (C그룹)재일제주인센터, SW융합교육원은 자체직원으로만 인적구성되어 평가자료 미체출, 평가 제외

□ 평가지표 및 배점

◦ A그룹

평가지표명	유형	배점	비고
①발전계획 과제별 추진성과(2022년도, 사업예산 포함)	정량	40점
②발전계획 과제별 개선·보완(2023년도)	정성	20점
③총장 공약실천전략 추진성과	정량·정성	20점
④현안업무 추진성과	정성	20점
합 계		100점
⑤가점(부서별 인원 대비 발전계획 등 과제 수, 난이도 등)	정량·정성	10점 이내

◦ B그룹

평가지표명	유형	배점	비고
①발전계획 과제별 추진성과(평가년도, 사업예산 포함)	정량	50점
②발전계획 과제별 개선·보완(2022년도)	정성	30점
③현안업무 추진성과	정성	20점
합 계		100점
⑤가점(부서별 인원 대비 발전계획 등 과제 수, 난이도 등)	정량·정성	10점 이내

◦ C그룹

평가지표명	유형	배점	비고
①현안업무 추진성과	정성	100점
합 계		100점	동일
②가점(발전계획과 연계 가능한 신규과제 발굴)	정성	5점	0점

Ⅱ		평가결과

□ 기관분류에 따른 평가결과

구분	최우수	우수	보 통(직제순)
대학본부	미래교육과	진로취업과	교무과, 학생복지과, 기획평가과, 전략기획과, 교육혁신과, 총무과, 재정과, 시설과
총장직할 지원시설	입학본부	산학연구본부	국제교류본부, 경영사업단, 대학원혁신실
교육기본시설 등	학생상담센터	중앙도서관	정보화본부, 미래융합대학, 공동실험실습관, 평생교육원, 건강증진센터, 탐라문화연구원
C그룹	의과대학		박물관, 인권센터, 원자력과학기술연구소, 해양과학연구소